La empresa de inserción Mapiser y el centro especial de empleo Arapack, de Fundación Picarral, han diseñado, con la colaboración de alumnado en prácticas de grado superior de prevención de Riesgos Laborales y de Integración Social, unas evaluaciones inclusivas de riesgos laborales de los puestos de trabajo.
Uno de los objetivos de su Plan de Salud Laboral es facilitar la comprensión de aquellos aspectos de relevancia por su repercusión en la vida personal, social o laboral de las personas trabajadoras. Partiendo de la dificultad que entrañan estas evaluaciones realizadas por el Servicio de Prevención, ya hace un par de años se llevaron acabo infografías que se colocaron en los puestos. En esta ocasión se trata de un documento que se repartirá de manera individual, habiendo sido presentado ya a los diferentes equipos.
En la elaboración han participado las personas trabajadoras, a través de cuestionarios iniciales, entrevistas así como en el pilotaje previo a su lanzamiento.
Con este paso se trata de seguir trabajando por la Seguridad y Salud laboral.
